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Princípios Semex
 

Política de Qualidade

"Nossa política de qualidade tem como objetivo oferecer soluções inteligentes em
serviços e produtos, gerando valor agregado aos nossos clientes através do
melhoramento genético bovino, sempre focado na excelência, qualidade e sustentabilidade"

Missão

“Fornecer soluções com excelência e inovação em genética”

Visão

“Ser reconhecida como a melhor empresa de genética do país”

Valores

Visão Estratégica - Ter a capacidade de identificar, analisar e transformar oportunidades em resultados.

  • Prospecção e abertura de novos mercados;
  • Descoberta de novos produtos;
  • Análise de mercado e concorrência, dando subsídios para as ações futuras;
  • Planejamento de estoque;
  • Diagnóstico das necessidades da organização em relação à equipe de profissionais.

Credibilidade - Ser reconhecido transmitindo segurança e confiança em todas as suas atitudes.

  • Pontualidade nas informações, nas entregas, nas visitas e serviços;
  • Domínio e evidências nas informações.

Comprometimento - Ter o compromisso com o processo organizacional (missão, visão e valores), responsabilizando-se com a busca dos resultados.

  • Prática e vivência da missão, visão e valores no dia-a-dia;
  • Busca constante da excelência;
  • Paixão pela empresa.

Competência - Ter conhecimento, habilidade e atitudes para superar as expectativas com eficácia.

  • Transmitir e agir de forma assertiva;
  • Gerar resultados positivos para o crescimento da organização.

Inovação - Gerar soluções criativas e ousadas com excelência.

  • Apresentar novas abordagens de prospecção e atendimento a clientes;
  • Gerar ideias para melhoria dos processos;
  • Criar novos produtos e serviços.

Integridade - Ser justo e correto, tendo coerência em suas atitudes.

  • Defender os interesses da empresa, dentro dos limites de nossos valores;
  • Ser ético e verdadeiro nas atitudes e relações;
  • Respeito e coerência entre discurso e ação.

Espírito de Equipe - Estimular, valorizar e respeitar a participação de todos para superar os objetivos.

  • Respeitar as diferenças individuais;
  • Participar e comprometer-se na busca de resultados;
  • Pensar e agir objetivando o coletivo;
  • Comunicar de forma clara e assertiva.

Foco nos Resultados – Orientar e concretizar as ações planejadas com assertividade.

  • Planejamento na busca dos resultados;
  • Centrado nos negócios;
  • Captação de novos negócios;
  • Pró-ativo na prevenção e solução dos problemas;
  • Utilizar os recursos de forma otimizada.